第章月底，是打工人脸上约定俗成绽放笑容的日子。毕竟，辛劳一月，谁不眼巴巴盼着工资到账的那一刻对方幻投资这群交易员来说，更是如此。这是他们检验成果、领取酬劳的日子，理论上，每个人都该喜气洋洋。当然了，一想到这该死的大周六还得爬来公司上班，这喜气就难免打了折扣，心里总有那么点不痛快。不过，今天的气氛尤其不对劲，办公室里弥漫着一股不同寻常的低气压。哎，哥几个，打听打听，这个月......有哪个部门达标了吗达标做什么梦呢！这个月市场这鬼样子，跟自由落体似的！能有正收益就得烧高香了！我听说绝大多数部门都亏成狗了，清一色的负数！按惯例，月底会公布业绩排名——哪个团队拔得头筹，哪个交易员是本月明星。业绩最好的团队和个人，公司自然会重奖。如果整个团队亏得一塌糊涂，或者连公司设定的最低月度目标都没摸到，就算你是矮子里拔将军的第一名，那也是毛都没有的。公司内部设定的及格线是月收益5%，期望目标则在5%到%之间。但说实话，一个月能干到%的团队，凤毛麟角，除非碰上百年不遇的大牛市，否则这目标基本就是个传说。更何况这个月，市场走势完全是震荡下跌，交易难度极大。悲观的猜测早已在办公室里流传：估计连一个能到5%及格线的部门都找不出来！听说没就连以前那帮躺着数钱的期权部大佬们，这次也栽了个大跟头！嗨，那帮孙子，平时上班跟度假似的，懒得要命。结果这个月一个个跟打了鸡血一样，天天加班加点，为啥火烧眉毛了呗！卧槽，那他们得亏多少估计谁也没料到市场能浪成这鬼样子吧还不是最近那波镍矿风波闹的估计这下让他们好好尝了尝市场的风险！我说，咱们现在还有闲心替别人操心咱们自己部门才是重灾区好不好！我瞅着，是真他妈没一个部门能完成任务的！所以，基本上，大伙儿都心照不宣地躺平了。这个月的月度最佳交易员，铁定空缺，奖金什么的，洗洗睡吧。嗯等等......这什么玩意儿就在这时，公司叮的一声，弹出来一个全员公告。标题赫然写着：《关于公布本月交易部最佳业绩团队的通知》。啥玩意儿！这种跌成狗屎的行情里，还有人能赚到钱！还他妈完成了业绩目标！真的假的逗我玩呢一群交易员，脸上写满了难以置信，手忙脚乱地涌向电脑，点开了那条刺眼的公告。想看看是哪个神仙团队在这种地狱模式下还能逆天改命。定睛一看——【月度最优秀团队——交易一部】一部等下......一部不就是......周毅带的那个部门！
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